【区域亮点】特殊时期更要主动抓就业机遇（上）
余晓辉（化名），奉贤籍应届毕业生，上海应用技术大学劳动与社会保障专业2020届本科毕业生，参加“留奉入谷”大学生职业培训工作坊,成功签约中国银行。
主动出击：抢抓就业机遇
2020年的我们即将告别校园走向社会，在第一次寻找工作的道路上总有许多磕磕绊绊——不知道自己能够做什么，不知道自己喜欢什么样的工作，不了解求职场上企业喜欢什么样的员工。我们一路摸索，但也一路前行。
突如其来的疫情打乱了2020年毕业生的就业计划，无法返校复学、企业招聘人数缩减、线下招聘停滞等因素，使许多同学年前准备好的入职计划“泡汤”；但是挑战和机会并存，此时如何抓住就业机遇是至关重要的成功密钥。
疫情期间，碍于不能出门，我花了很多时间在网上搜集各类求职信息，投递简历，并且关注了很多求职方面的微信公众号，拓展自己的信息渠道，广撒网获取更多就业机会。4月，我在“就业在贤”公众号上看到了“留奉入谷”大学生职业能力提升工作坊招募令：奉贤区人社局联合在奉高校主动对接区重点发展产业需求，为助力大学生就业而开设了线上工作坊。作为一名奉贤籍应届毕业生，我感觉这个工作坊就是为自己量身定制的，我第一时间报名了，并有幸参加了奉贤区首期“留奉入谷”大学生职业能力提升工作坊的招聘培训。
珍惜机会：成功实现就业
这次招聘培训内容上包含了职业技能提升“云课堂”、企业“云宣讲”、企业“云面试”，都是求职干货，让我收获良多。活动中导师们从简历修改、精准投递、岗位解读、面试礼仪等求职角度，帮助我们全方位提升求职技能。工作坊筹备组还从近百家企业中精心筛选出包括东方美谷园区百雀羚、上海莱士、中国银行奉贤支行、水母娘娘、上海晨光、阿莱德、上海和黄药业、上海意罗涂料、上海复旦奥医医学科技、上海悠口园区等奉贤明星企业参与“云宣讲”“云面试”。（未完待续）
（奉贤就促中心）
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