进入职场后的女娃们是怀揣着一颗事业心，还是已经遇见了自己的那个“他”，正考虑着婚嫁问题？今天，跟着小编一起来分享和幸福有关的话题吧。

    Q：婚假有几天？
    A：符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定（3天）的婚假外，增加婚假7天；增加的婚假一般应当与之前3天合并连续使用。

    Q：增加的7天婚假，遇到法定假如何处理？
    A：增加的7天婚假包括双休日，遇法定节假日顺延。

    Q：婚假期间工资还有吗？
    A：劳动者依法享受婚假期间，单位应支付假期工资。假期工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖，上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。具体确定原则，详见《上海市企业工资支付办法》第九条。

    Q：休了婚假会不会影响年休假？
    A：不影响。劳动者依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。

    Q：结婚证开出后，多久休婚假有具体规定吗？
    A：目前暂无文件对休婚假的时效进行规定，但大多单位通过民主程序会有相应的假期管理制度。建议劳动者在取得结婚证后，及时向所在单位了解休假的具体办法。