问题：公司不按国家规定给予职工年休假待遇，职工是否可以提出劳动仲裁维权？
2024-1-5
答复：您好！未休年休假工资报酬属于劳动人事争议仲裁受理范围。发生争议后，建议您与用人单位先行协商，协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
上海市人力资源和社会保障局
2024-01-09