自2023年年初起，浦东新区人力资源和社会保障局跨前布置2023届高校毕业生就业工作，从即将毕业到走出校门、踏入社会，为毕业生提供全过程、一揽子服务，铺实就业“阳光大道”。完成对1.3万2023届浦东户籍高校毕业生的全覆盖精准排摸，并对有就业服务需求的应届生，提供“1+1+3”就业服务（一次政策咨询、一次职业指导、三次岗位推荐）。

　　一揽子进校园集成服务，打造大学生创新创业服务站

　　今年2月底，打造“浦东新区引领区大学生创新创业服务站”集成服务模式。2月25日在上海科技大学挂牌首个服务站，目前已在上海海洋大学等7所高校挂牌。制定集就业、创业、人才、能力提升为一体的服务清单，突破仅提供就业服务的局限性。目前针对岗位直通车、人才服务直通车、就业创业指导等清单内容，已在12所高校分别开展校园招聘会10场、企业宣讲2场、政策宣介5场、职业指导活动11场，惠及1.2万名学生。其中，6月在二工大举办2023年浦东新区高校毕业生大型专场招聘会，组织100家单位参会，提供1100余个岗位。

　　一揽子招聘服务，多维度链接用工求职“供需端”

　　线上渠道“云”招聘。依托“上海公共就业招聘新平台”，招企引流紧抓岗位资源，今年以来面向高校毕业生共发布7000余个岗位，实现新平台“信息汇聚的招聘淘宝”“一站式的服务枢纽”“一键匹配的智能管家”“真实可信的安全堡垒”“供求趋势的研判中心”五大功能。此外，浦东新区自行研发的区级求职小程序即将上线，将提供更为便捷的应聘服务。

　　加密进社区招聘。截至目前，浦东新区就促中心、各街镇联合各开发区，共举办面向应届毕业生的专场面试会50场，提供岗位近万个。

　　一揽子职业指导服务，多元化下沉职业指导“工作室”

　　成立“E立方”职业指导工作室，拓展职业指导服务范围。2023年上半年，由浦东新区首席指导师、就业服务专家、社区就业保障员骨干组成的公共就业服务“混合战队”进社区、进高校开展一对一指导、讲座等活动，为重点群体赋能。已累计开展各类职业指导服务百余场，服务近1200人。

　　一揽子能力提升计划，多场景打造促进就业“赋能仓”

　　办好青年求职能力实训营。6月，2023年浦东新区青年求职能力实训营首班正式开营，学员通过“理论+体验（实训）”课程的学习，探索职业兴趣，找准自我定位，提升求职实战能力。目前已在三林、临港、云台路、新场、周康片区、宣桥、金桥、老港、祝桥、惠南开班10个，参加实训学员300人，接下来还将开设3个班，预计组织100名青年参加实训。

　　实施青年就业见习计划。帮助青年通过实岗锻炼，积累工作经验，提升就业能力，最终实现就业。目前区内有280家就业见习基地，累计募集见习岗位近7000个。今年以来，浦东新区持续加大见习基地开发力度，通过政策宣讲、企业招募等多渠道对接新的企业资源，募集更多集成电路、生物医药、人工智能等先导行业的岗位。截至目前，开发近32家见习基地，新增近700个见习岗。（浦东新区人力资源和社会保障局）