近日，一场别开生面的考试在上海南站附近举行，来自医院的医生、院校的教授以及上海复医天健医疗服务产业股份有限公司（以下简称复医天健）的员工组成的考评员队伍，正在对复医天健的16名一线工作人员进行社群健康助理员（三级）理论及实操项目打分。

　　根据《上海市人力资源和社会保障局关于进一步加强职业技能等级认定规范管理工作的通知》（沪人社职〔2024〕120号），企业可在国家已公布的可备案职业（工种）、等级范围内，根据自身产业特点和主营业务，经属地化人社部门指导管理，自主开发题库，备案成为职业技能等级评价机构，面向本单位在岗职工（含劳务派遣、劳务外包等各类用工人员）进行自主评价，发放人社部官网可查询的相应职业技能等级证书。

　　在此政策背景下，徐汇区人社局成为了全市首个自主开展用人单位职业技能等级认定的区级部门，复医天健成为了全市首家试点单位。作为复旦医疗产业成员，上海复医天健医疗服务产业股份有限公司新开发的社群健康助理员（三级）评价项目，开创了本市“健康医疗”的新工种。具体评价内容涵盖导诊、导医、收费、陪护陪诊、临床协助等，专业技能性高，社会需求量大。公司总经理陈翀表示：“高技能人才队伍建设工作任重道远，企业愿从实际出发，立足当前，着眼长远，建立培养快、使用好、评价准、待遇优的工作机制，形成有利于高技能人才快速成长和发挥作用的制度和环境。”

　　在上海市职业技能鉴定中心指导下，徐汇区人社局形成了开展区属用人单位职业技能等级认定备案工作的标准操作流程和规范，完成了对区属用人单位评价机构及项目的专业评估、题库开发、考评队伍管理、评价过程督导等多维度的操作口径，成功辅导复医天健备案成为职业技能等级评价机构，对于提升企业一线员工整体人员素质和持证上岗比率有极大的促进作用。同时，对于构建市区两级质量监管体系，理顺部门职能分工，明确质量监管范围，完善质量监管方式也有着极其重要的意义。

　　徐汇区将大力推进职业技能等级评价工作，多渠道完善技能人才发展规划和服务体系，拓宽技能人才评价通道，积极引导有条件的企业、院校、社会培训组织开展职业技能等级评价，有效提高劳动者的职业技能水平和就业竞争力。

　　有意向了解用人单位评价相关政策的企业请详询徐汇区就业促进中心职业技能鉴定科，咨询电话：24092222-3528。

　　（ 来源：徐汇区人社局 ）