近期，在杨浦区人社局的政策引导与重点培育下，上海市公共安全技能培训学校与中国联合网络通信有限公司上海市分公司联合举办的2025年首期《人工智能训练师（三级）》认证培训班正式开班。48名来自上海联通各业务线骨干员工成为首批学员，开启为期四天的沉浸式AI技能提升计划。此次培训的顺利启动，是杨浦区人社局积极落实国家及本市关于加快人工智能产业人才培养部署的重要举措。

　　政府搭台，校企协同打造人才培育新范式

　　本次培训精准聚焦杨浦区域重点产业和企业发展对AI人才的迫切需求，通过杨浦区人社局的积极对接和资源整合，充分发挥上海市公共安全技能培训学校的专业教学优势与上海联通丰富的产业应用场景，成功构建了“政府政策引导 +高校智库支撑+企业实战赋能”的三维协同培育新模式，有效打通人才培养供给侧与产业需求侧的壁垒。

　　在杨浦区人社局推动的校企合作框架下，上海联通积极投身人工智能技术在公司业务中的深度应用探索。该培训项目的实施，直接服务于将上海打造成为“国际数字之都”的战略目标，为杨浦乃至上海的数字经济发展筑牢坚实的人才技术底座，是服务网络强国、数字中国建设在区域层面的生动实践。

　　聚焦前沿，四维一体提升人才培训含金量

　　课程严格依据《人工智能训练师国家职业技能标准》设计，采用“理论奠基+场景实训”的教学模式，由资深教师及企业技术骨干联合授课，确保培训内容的前沿性与实用性。

　　内容体系全面覆盖数据采集、标注、模型训练和智能化应用设计四大核心技能模块，致力于将知识高效转化为实际生产力，助力学员实现岗位能力的显著跃升。

　　展望未来，持续深化构建人才培养生态链

　　首期培训班的成功举办，标志着杨浦区人社局在推动人工智能新职业人才培养方面取得了实质性进展，为后续工作积累了宝贵经验。杨浦区人社局将持续加大政策扶持力度，优化技能人才培养生态，积极拓展与高校、科研院所及重点企业的合作深度与广度。通过培育更多像“人工智能训练师”这样的优质项目，为杨浦区打造数字经济创新高地、建设高水平人才集聚区提供源源不断的技能人才支撑，将国家及本市关于人工智能产业发展的战略部署在杨浦落地生根。（杨浦区人力资源和社会保障局）