本次活动聚焦区内重点企业中稳定就业的云南楚雄籍脱贫劳动力，围绕“稳岗位、强服务、送关怀”工作目标，组建4个走访小组，分赴嘉定工业区、安亭镇、马陆镇、菊园新区、南翔镇等街镇，走访京东物流运输有限公司上海分公司、福耀集团（上海）汽车玻璃有限公司、上海新迎园餐饮管理有限公司、南亚新材料科技股份有限公司等11家重点企业，向78名楚雄籍员工代表送上“新春暖心礼包”，并与企业负责人、一线员工深入交流，详细了解员工工作生活情况和企业用工需求。

　　走访过程中，各走访小组深入生产一线和工作现场，与企业管理层面对面沟通，了解春节期间企业稳岗留工措施落实情况，倾听企业在用工保障、技能提升、政策支持等方面的实际需求；同时与员工亲切交谈，关心他们在就业、居住、职业发展和返乡过年等情况，鼓励大家安心工作、稳定就业，在嘉定扎根发展。

　　在走访上海新迎园餐饮管理有限公司期间，走访小组结合企业实际，围绕公共就业服务“幸福里”相关议题召开专题座谈会，就员工关爱、用工保障、服务延伸等内容进行深入交流，共同探讨提升外来务工人员幸福感和稳定性的有效路径，推动稳岗服务向纵深发展。

　　此次活动是嘉定区持续深化对口协作、强化就业服务保障的重要举措，也是落实稳岗留工、服务重点群体的具体实践，通过“走进企业、走近员工、走深服务”，进一步巩固东西部劳务协作成果，增强企业稳岗信心和劳动者就业信心。下一步，嘉定区人社局将持续落实就业优先战略，聚焦重点企业和重点群体，组织实施“春风行动”“就业援助月”等专项主题活动，开展多场次多形式的专场招聘会，推动公共就业服务关口前移、服务下沉，为促进全区高质量充分就业提供坚实保障。（嘉定区人力资源和社会保障局）