上海市事业单位职工病假、事假期间的工资目前适用哪个标准？怎么确定？

您好！上海市事业单位工作人员，病假工资根据国发（1981）52号文规定，按连续病假时间长短和工作年限长短分别确定；事假工资根据沪人（1992）24号和沪人（1994）46号文规定，按全年累计或连续事假长短分别确定。

请问硕士研究生入职事业单位（管理岗），转正后应当定几级？有无文件依据？

您好！事业单位实行岗位管理制度，根据核准的岗位设置方案择优聘用符合任职条件的工作人员，所聘用的管理岗位等级与学历无必然关系。

咨询下全日制小时工资有没有最低标准？

您好！2025年7月1日起，本市小时最低工资标准从24元调整为25元。小时最低工资不包括个人和单位依法缴纳的社会保险费。

有员工在2025年7月工龄满20年（社保缴纳记录满20年），请问该员工2025年的年休假该怎么计算，有几天？

您好！根据《职工带薪年休假条例》（国务院令第514号）第三条，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 请根据该员工的实际情况分段计算，确定带薪年休假天数，如对年休假问题与用人单位存在争议的，可以向劳动人事争议仲裁机构申请仲裁。

2025年社会工作者职业资格考试成绩如何申请复核？

您好！请下载随申办APP，搜索人事考试业务受理，点击人事考试成绩复查申请即可。

2025年的二级建造师考试成绩什么时候能查询？

您好！2025年度二级建造师考试成绩已于7月16日公布。

咨询档案系列职称评审政策，对于管理员、助理馆员级别，单位是不是可自主评审？

您好！根据《关于规范有关初、中级专业技术职务聘任工作的通知》（沪人社专[2017]109号），档案系列初级职称可由用人单位按照基本标准条件开展聘任工作，符合条件的全日制硕士研究生和博士生可经考核直接聘任中级专业技术职务。

《上海市企业工资支付办法》是否仍然有效？

您好！《关于印发<上海市企业工资支付办法>的通知》（沪人社综发[2016]29号）经沪人社规〔2021〕8号文件宣布延长有效期至2026年8月15日。该文件现行有效。